Connect with us

JALISCO

Impacto del COVID-19 en Jalisco: Empresarios y sindicatos defienden el empleo; no habrá despidos masivos en esta etapa de cuarentena

Publicado

el

Por Mario Ávila // 

Patrones y dirigentes de organizaciones sindicales han cerrado filas para proteger más de un millón de empleos formales en Jalisco y evitar los despidos masivos, ante el impacto en la economía de las medidas que se han tenido que tomar frente a la emergencia sanitaria por Coronavirus que vive el país.

Por lo menos en este primer mes de cuarentena que en el Estado se cumple el 19 de abril los empresarios y los trabajadores a través de sus representantes, han acordado sostener los empleos, haciendo ajustes para poder salir delante de este grave situación que enfrentamos.

Sin embargo, si la cuarentena se prolonga más de un mes, estarían en peligro 150 mil empleos, conforme lo advierte Juan Huerta, representante de la CTM.

Tanto Alfredo Barba Mariscal, de la CATEM,Juan Huerta, de la CTM, Alejandro García de la CROM, coincidieron en señalar que la situación será muy complicada, pero a la vez calificaron como atinadas las medidas adoptadas por el gobernador de Jalisco, Enrique Alfaro, al tomar decisiones importantes, adelantándose al gobierno federal, para combatir los efectos de la pandemia.

También rechazaron la posibilidad de que se pueda acatar cabalmente la instrucción de la declaratoria de emergencia sanitaria, en el sentido de que las empresas no prioritarias, están obligadas a cerrar sus puertas y a pagarle el 100% de sueldo a sus trabajadores.

En cambio, lo que ofrecen como representantes de la clase trabajadora y como mediadores e interlocutores con la clase patronal, es ejecutar convenios de acuerdo a la situación por la que atraviese cada empresa y a los sueldos que se ofrezcan a los trabajadores. En términos generales han podido acordar que a los que ganan menos de 4 veces el salario mínimo, el sueldo sea del 100%, a los que ganen menos de 10 mil pesos al mes, el sueldo se reduce al 75% y a los que ganan más de 10 mil pesos mensuales, la reducción del salario es hasta el 63%, como lo señala Alejandro García, secretario general de la CROM en Jalisco.

Descartan que a causa de la crítica situación de salud, se hayan registrado despidos masivos en Jalisco, pero lo que sí admitieron es que ha habido algunas plazas laborales a las que se les rescindió el contrato laboral, pero en esos casos se ha vigilado ante la autoridad laboral que se cumpla con una indemnización al 100% para los trabajadores que han quedado desempleados.

A la vez, los líderes sindicales de las centrales obreras con mayor representación en la entidad, garantizan que no serán ellos los que provoquen una parálisis en el sector productivo de la entidad, ni causarán problemas laborales con juicios, demandas o emplazamientos, ya que lo que hoy se necesita es la conciliación, el acuerdo y el diálogo entre patrones y trabajadores.

NO ES OBLIGATORIO EL PAGO AL 100%

Para Juan Huerta Pérez, secretario general adjunto encargado de despacho de la CTM en Jalisco, no es por obligación ni por disposición de la autoridad que el empresario esté obligado a pagarle el 100% del sueldo a los trabajadores. “Creo que eso es un problema bastante complejo y complicado y lo que se hizo ayer, es dejarle el tema en un acuerdo entre patrón y trabajador, como lo hemos venido haciendo en las últimas dos semanas en el caso de la CTM”, dijo.

Y abundó: “Hay indefiniciones en la declaratoria de emergencia, estuvo muy rara, fuera de contexto, no entendemos en realidad como pretenden resolver esa problemática. Yo creo que en la declaratoria de emergencia, no hay ninguna obligación de la empresa, porque la declaratoria de emergencia única y exclusivamente se sustenta en la Constitución y en un tema de normas de salud, pero no es aplicable a la Ley Federal del Trabajo que es en donde nosotros nos fundamentamos y atendemos para aplicar la ley entre los patrones y trabajadores.

Está fuera de contexto, un acuerdo, como por ejemplo como lo hicimos recientemente con la empresa Continental, una empresa alemana en la que el viernes va a ser 15 días, descansamos a 2 mil 800 trabajadores y en un acuerdo que generamos, logramos que la empresa les pagara el 50% de su sueldo y el 100% de sus prestaciones, no podemos hacer más, no hay ninguna otra obligatoriedad con la declaratoria de ayer”, detalló.

Expuso que la herramienta de trabajo que hasta hoy se ha utilizado, es el acuerdo entre las organizaciones empresariales, “la empresa y los sindicatos, hemos ido muy de la mano atendiendo las medidas de cada uno de los negocios, de cada una de las empresas, de cada uno de los comercios y de cada una de las industrias, en función de su capacidad económica y de su posibilidad, estableciendo acuerdos, siempre cuidando que no se pierda la planta laboral y atendiendo el tema de que el trabajador tenga para comer y para subsistir”.

No obstante, admitió que indudablemente se afectará en la pérdida de empleo, “calculamos en Jalisco la pérdida de 150 mil empleos que no se habrán de recuperar, se ve bastante complicado el panorama”, sentenció el líder de la CTM en la entidad.

Sobre las dudas que persisten entre las empresas que deben y las que no debe cerrar, Juan Huerta expuso: “Tenemos claro que el tema del transporte, la seguridad, la salud pública, el abasto de alimentos e incluso la obra pública, son temas que no deben parar, pero hay casos muy concretos que han causado locura, por un lado los despachos de contadores te piden que no trabajen y por otro lado te piden que hagas tus declaraciones mensuales y anuales y que pagues tus impuestos, aquí hay una grave contradicción”.

En el caso de las empresas que tienen contratos colectivos con la CTM no hemos tenido ningún despido, hemos tenido algunas recisiones de contrato, pero en todos los casos se les ha pagado al 100% su liquidación. Indudablemente habrá restaurantes, paleterías, negocios pequeños que es imposible que puedan mantener a sus trabajadores y mucho más imposible que les puedan pagar algún peso, hablamos de gente que depende de la venta diaria, que su vida es la venta del día y es imposible la recuperación, serán negocios que van a tener que cerrar, porque no se podrán recuperar”, sentenció.

ES MOMENTO DEL PATRÓN SOLIDARIO: BARBA MARISCAL

Para Alfredo Barba Mariscal, secretario de Relaciones Institucionales de la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México (CATEM), hoy es el momento ideal para que el patrón apoye a los trabajadores, que en otras épocas se han sacrificado en repetidas crisis económicas.

Los trabajadores siempre hemos apechugado y hemos estado al lado del patrón cuando nos pide aguantar en temas de aumentos de salario, ha habido una solidaridad de parte de los trabajadores y hoy obviamente deben ser recíprocos, los patrones deben asumir esa responsabilidad”, apuntó.

Incluso anticipó que en la CATEM a nivel nacional, se establecieron algunos acuerdos para contribuir a aliviar este crítico momento y al mismo tiempo para proteger a los trabajadores en todo el país, se trata de un decálogo que busca alentar un bienestar en el corto plazo y generar una capacidad de reacción de la economía por los meses que vienen.

Entre los puntos relevantes del decálogo, se refirió a que todos los sindicatos no cobrarán al 100% las cuotas sindicales a los trabajadores y se comprometen a que exista una paz laboral en la entidad, ofreciendo que no habrá ningún paro ni conflicto laboral, si algún patrón no quisiera en su momento asumir la responsabilidad de pagarle a sus trabajadores.

Exhorta a los empresarios a que sigan manteniendo la totalidad de sus plantillas laborales durante la contingencia; se exhorta a las cadenas comerciales y de suministro alimenticio a que el abasto de los productos básicos, se siga dando, sin que se aproveche para aumentar los precios de los productos injustificadamente.

Otro punto es pedirle a la CNBV que se amplíen los plazos de pago de los créditos con tasas preferenciales para el consumo de bienes básicos y requisitos más flexibles para acceder a créditos y financiamiento.

Además, buscamos que se privilegie la salud de los trabajadores ante la presencia de esta pandemia del COVID-19, pero no con eso parar la actividad, lo que significa que sí estamos preocupados por la salud de nuestros trabajadores, pero también estamos conscientes de que no podemos parar y buscar que el patrón nos pague solo porque la Ley Federal del Trabajo nos protege, por eso estamos buscando conjuntamente con los patrones, impulsando esquemas de acuerdo laboral para que esto siga caminando y no se exponga a dañar la salud de los empleados”, sentenció.

Barba Mariscal planteó que su tarea es salvaguardar y buscar los caminos para poder ayudar a que la clase más desprotegida, los trabajadores, no salgan tan perjudicados junto con los patrones. “Hemos estado buscando la forma de generar convenios con los empleadores, con los empresarios para que no despida a los trabajadores; hemos estado implementando en muchas empresas, adelanto de vacaciones, adelanto de una parte de aguinaldos, las empresas que lo puedan hacer y hoy día las empresas que yo represento después del decreto y la declaratoria que el gobierno federal puso sobre la mesa, la mayoría de las empresas, te puedo decir el 95% son empresas que están dentro de la cadena de productos alimenticios y que son productos esenciales, pero esto no significa que no puedan estar en una situación complicada y en medio de una crisis; los patrones están preocupados porque aunque puedan ellos seguir produciendo, existe una recesión económica en el país y en las compras se refleja”.

Y abundó: “Algo importante para los que somos creyentes es tener fe de que pronto va a terminar esto y creo que las medidas que están tomando los gobiernos estatal y federal pudieran abonar para que esto suceda y que el efecto sea lo menos gravoso con la sinergia, cada quien en su ámbito para que exista un solo mensaje, coherencia en cada uno de sus actos y unidad en cada una de sus responsabilidades para que la sociedad esté bien informada y nosotros como organizaciones sindicales debemos ser parte de los elementos para que la economía no se pare.

PACTA LA CROM CONVENIOS

Alejandro García, dirigente de la CROM en Jalisco planteó por su parte que el día de hoy “hemos estado cerrando filas con los que son indispensables y necesarios para que siga funcionado el Estado, tenemos representación desde el campo hasta la industria, sectores que no pueden parar porque son trabajos de primera necesidad.

Tenemos maquila, mantenimiento químico industrial, elaboración de gel antibacterial y clorox, que son empresas de primera necesidad, pero también hemos firmado algunos convenios con empresas que han sido muy responsables, les están pagando a los trabajadores su salario sin que asistan, aunque hay temas como los bonos de puntualidad que no se pueden pagar porque no están asistiendo a trabajar, pero de ahí en más se les está pagando su salario completo, no han reducido su ingreso las familias de los trabajadores que ganan de 2 a 4 veces el salario mínimo”.

Con quienes ganan más, hemos hecho convenios para los que ganan arriba de 10 mil pesos, para que reciban un pago del 63%; quienes ganan debajo de 10 mil pesos, a un 75% y diferentes ajustes que se han hecho en las empresas para poder solventar este mes completo por la situación tan compleja que vive el estado y el país en su conjunto.

Los empresarios han tomado con mucha responsabilidad el tema del apoyo a sus trabajadores y en apoyo a la economía del Estado; estamos trabajando para que se siga en donde es primordial que no deben de parar, como es el campo y un ejemplo, una fábrica de maquinaria, de compresores, que se venden para que puedan funcionar los respiradores de los hospitales, sería un caos que este tipo de giros pararan; igual los camiones que trasladan todos los insumos de primera necesidad tanto al estado como al resto del país”. El líder sindical expuso que el 50% de las empresas que representa, tuvieron que parar.

Estamos a la espera –dijo-, de los incentivos del gobierno federal, esperamos un mensaje solidario del presidente. En Jalisco no nos rajamos. El gobernador ha actuado de manera favorable para los empresarios y los trabajadores, porque se nota la responsabilidad y la seriedad con la que ha tomado esta situación, el haberse anticipado ha beneficiado para que no tengamos más casos con el COVID-19 y hay confianza en que saldremos adelante, haciendo lo que nos corresponde a cada quien.

Continuar Leyendo
Click to comment

Leave a Reply

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

ENTREVISTAS

Miguel Ángel Landeros, presidente del COMCE Occidente: Recomienda prudencia ante imposición arancelaria de Trump

Publicado

el

Por Gabriel Ibarra Bourjac //

Con la imposición de aranceles que decide el presidente de Estados Unidos, Donald Trump, México va a salir muy golpeado y Jalisco se verá afectado porque tiene un sector de autopartes muy sólido, pese a no tener grandes plantas armadoras, salvo Honda, considera Miguel Ángel Landeros Volquarts, presidente del Consejo Mexicano de Comercio Exterior de Occidente (COMCE).

“Ya traemos una serie de consecuencias por aranceles aplicados al acero y al aluminio, pero ahora ya es directo a los autos no fabricados en EEUU y las auto partes”, añade.

“Jalisco lo está resintiendo con otros productos”, dijo Landeros al recordar que en la primera firma del decreto del T-MEC, quedaron fuera 40% de los productos que tenían tasa cero y que ahora están pagando. “Aquí hay muchos productos mexicanos y jaliscienses que saldrán perjudicados”, añadió.

“Actualmente se ha generado una confusión muy grande, haz de cuenta que estuviéramos de nuevo en la pandemia, no sabemos cuándo va a terminar ni de qué manera”, expresa Miguel Ángel Landeros en entrevista con Conciencia Pública.

140 MMDD EXPORTA MÉXICO EN AUTOPARTES

“Si esto persiste, México va a salir muy golpeado, en autopartes nuestro país le exporta a EEUU nada más 140 mil millones de dólares. Para entender y poner esto en contexto, la integración tan profunda de lo que hemos hablado, se ve reflejada particularmente en el ramo automotriz, que también va a golpear a EEUU y a México le va a dañar su economía en mayor grado”, resalta el presidente de los exportadores del occidente del país.

“Siempre he dicho que no hay que poner los huevos en una sola canasta y México los puso en una sola canasta en el TLC, confiando en EEUU y Canadá, pero los seres humanos somos impredecibles y no terminamos de sorprendernos; México ahora debe diversificar su comercio con otras naciones, pero eso requiere tiempo”, plantea el presidente de COMCE de Occidente.

“No sabemos si el consumidor norteamericano va a pagar ese precio o simplemente no solicitará el producto o se detengan los pedidos”.

Sobre el impacto en las empresas de autopartes que tendrá este aumento de aranceles, Landeros Volguarts, señala que las empresas que no puedan con este paquete, dejarán de operar, aunque en este momento no es posible estimar cuántas y cuántos, pero muchas están en riesgo, porque con estos aranceles podrían ser inviables.

HAY QUE SER PRUDENTES

Al mismo tiempo, el presidente de COMCE de Occidente recomienda prudencia, porque existe confusión en este momento y ver hasta dónde va a afectar el tema de las autopartes, conforme al anuncio del presidente Trump. “Por eso señalamos claramente, y lo repito, que no había nada que celebrar, no se puede celebrar algo que tiene fecha de caducidad y la presidenta de México se precipitó en celebrar”, recordó Landeros Volquarts.

México es el país con más tratados comerciales en el mundo, ¿de qué le ha servido tener tantos si no diversifica la economía?

“Nos ponen los medios, pero nos falta el cómo lograrlo, eso es la política industrial, llevamos con una reforma financiera muerta desde que se impulsó por la administración del presidente Peña Nieto, que buscaba que los bancos obligados a financiar el desarrollo se dedicaran a eso y no a enriquecerse nada más de servicios».

«Lo que buscaba esa reforma era modificar el marco legal para que los bancos pudieran hacerse de sus garantías si los clientes no pagan, con eso estaban obligados a prestar a buen precio y de manera oportuna los créditos y préstamos para que las empresas pudieran financiar su reconversión industrial, poder ser competitivos ante todo el mundo y aprovechar los más de 14 tratados con más de 54 países, eso no ha sucedido. El beneficio directo se llama empleos; tenemos millones de empleos derivados de ese tratado, empresas que han logrado superar estos obstáculos, pero que no son ni por mucho los que debieran ser”.

Esa reforma financiera que refieres, ¿ves condiciones para impulsarse durante los próximos años?

“Claro que hay, más ahora que la presidente Sheinbaum se ha visto conminada a impulsar lo que se llama el Plan México, que no es un tema inmediato, será de mediano y largo plazo, los primeros años de una política industrial cierta y verdadera, esperamos que en eso se convierta, para dar las condiciones al financiamiento a infraestructura para comercio exterior que no se han dado. En Jalisco tenemos avejentada la infraestructura de comercio exterior, no tenemos centros logísticos especializados, no tenemos paradores logísticos seguros, nos hacen falta muchas cosas. Independientemente del tema de financiamiento para empresas globales, nos falta infraestructura”.

Miguel Ángel Landeros se siente orgulloso de sus raíces. “Don Jesús Landeros, su abuelo, fue toda una figura en la política, no solamente en Jalisco, sino también nacional, porque sin ser presidente de partido, actuó en varias ocasiones como si lo hubiera sido aquí en Jalisco; es el único caso de un presidente municipal de cuatro municipios distintos, lo fue porque lo aclamaban para que lo fuera (Amacueca, Teocutitlán, Tamazula y Guadalajara), fue legislador en varias ocasiones y tuvo la oportunidad de incidir en las decisiones gubernamentales del Estado en muchos municipios y a nivel nacional”.

“Don Jesús fue el que lanzó la campaña de Miguel Alemán Valdés, no en Veracruz, no en la Ciudad de México, aquí en Guadalajara. Su ADN era de la iniciativa privada, venía de hacer y vender tequila, él era la tercera generación, soy la quinta generación que regresó al negocio, tengo buenas enseñanzas”.

“Y de mi padre Lorenzo, lo mismo, tuvo un paso por la política como regidor en Guadalajara, lo disfrutó muchísimo, también fue director de Conafrut, él era más empresario”.

LAS EXPECTATIVAS CON LEMUS

De Pablo Lemus, considera que, como la mayoría de los gobernadores, llega con demasiadas expectativas que luego son difíciles de llevar a cabo; sin embargo, veo a un gobernador que ha demostrado que trae mucho empuje y muchas ganas, inclusive la tarea enorme de lidiar con la federación, que es como un obstáculo para su propio gobierno, pero lo veo con un discurso muy centrado.

De Juan José Frangie opina:

El tener un buen equipo ha sido parte del éxito que los ha llevado adonde están ahorita, Juan José ha hecho un extraordinario trabajo; ahora tiene la responsabilidad de Zapopan de manera directa y creo que lo está haciendo muy bien, obviamente, por ser un municipio metropolitano de la importancia que tiene, va a incidir mucho en lo que pasa en el Estado, pero está también el jefe de gabinete estatal, Alberto Esquer, es un hombre importante en el equipo de Pablo y es un hombre con mucha capacidad, sobre todo para entender los temas políticos, que es parte de todo el equipo que le funciona al propio Pablo Lemus.

En el gabinete económico resalta a “Mauro de la Garza, que conoce muy bien los temas de Jalisco, la combinación de diferentes liderazgos le va a favorecer mucho porque lo han hecho bien. Tiene a empresarios importantes como Horacio Fernández en Ciencia y Tecnología, que tiene mucho para dar, un hombre que no va tras intereses particulares, con muchas ganas de aportar y de participar, y creo que lo va a hacer muy bien”.

“Se tiene también a una extraordinaria secretaria de Turismo, Michelle Fridman Hirsch, Jalisco es potencia, pero tiene todavía muchos kilómetros de litoral que no han sido apropiadamente desarrollados y creo que Pablo lo entendió bien, ya quedó el aeropuerto de la zona y se hará la infraestructura necesaria. Creo que tenemos a un gobernador que le entiende”.

Continuar Leyendo

JALISCO

El temple de Ricardo Villanueva

Publicado

el

Los Juegos del Poder, por Gabriel Ibarra Bourjac //

Sorpresas nos da la vida, la vida nos da sorpresas.

Simplemente si damos una pasadita rápida por la trayectoria y carrera política de Ricardo Villanueva Lomelí, vamos a ver las batallas que ha tenido que librar para llegar a ser lo que es hoy, un cuadro muy destacado en el ámbito local y nacional, después de haber pasado por la rectoría general de la Universidad de Guadalajara en el último sexenio y que culmina hoy lunes 31 de abril.

Villanueva que asumirá la Subsecretaría de Educación Superior del Gobierno Federal esta semana, se ha convertido en un gran capital político de Jalisco, sus logros han sido por un lado producto de las circunstancias, pero también de su capacidad para saber manejar macro conflictos, convirtiéndolos en oportunidades, el superar sus derrotas y tropiezos para seguir adelante, como el que le tocó vivir al estar en medio de la disputa de dos pesos completos de lo que es el gran poder, escenificado entre Raúl Padilla, como líder moral de la UdeG y Enrique Alfaro como gobernador.

En ese match entre los dos mastodontes, Villanueva seguramente vivió una etapa larga de incertidumbre, con muchas interrogantes, un conflicto que él no había provocado y que además, tener un talante, totalmente contrario al choque y al discurso de odio.

EL RECONOCIMIENTO COMO EL MEJOR RECTOR

Su desempeño como rector de la Universidad de Guadalajara es sobresaliente y allí están los números que así lo acreditan: durante su gestión abrió 51, 748 espacios para jóvenes y logró la admisión al 100% de aspirantes en Educación Media Superior, con la apertura de 4 nuevos centros universitarios y 6 preparatorias.

Realizó en ese lapso una reforma al Sistema de Pensiones, garantizando su viabilidad financiera por muchos años, para que deje de ser un dolor de cabeza para las autoridades, empleados, maestros y trabajadores de la UdeG.

Una conquista de Villanueva es que la UdeG cuente con un presupuesto constitucional con el que garantiza su autonomía financiera.

De acuerdo con el Ranking Nacional de Rectores de las Universidades Públicas, se le reconoce como el Rector Mejor Evaluado en México en 2023 y 2025, en el que se valora su trabajo para ampliar la matrícula, mejorar la calidad de la educación impartida en las aulas y la mejora de las instalaciones e infraestructura.

SUPERAR EL CONFLICTO

¿Se imaginó Ricardo Villanueva lo que viviría hace cerca de 15 años cuando asumió la coordinación de asesores de Aristóteles Sandoval en el Ayuntamiento de Guadalajara, después de haber sido presidente de la Federación de Estudiantes Universitarios?

Villanueva en su carrera política ha tenido triunfos y derrotas. Ha estado, está y se mantiene en el poder. Ha asumido retos y ha dado batallas para llegar a ser. Y creo que de los políticos vigentes es el que más ha enfrentado desafíos en la lucha por el poder, sin ser él un hombre de confrontación, sino todo lo contrario.

Como parte del equipo político de Aristóteles Sandoval, fue un pilar de dicho gobierno cuando asumió la Supersecretaría de Planeación, Administración y Finanzas de Jalisco, uno de los cargos más técnicos que hay en el gobierno estatal, y de allí brincaría a ser candidato a la alcaldía de Guadalajara.

Villanueva se enfrentó a Enrique Alfaro, quien tres años atrás había perdido frente a Aristóteles la gubernatura de Jalisco y que se había convertido en líder de la oposición con un discurso crítico y contestatario, enfrentando a un PRI que venía de bajada, muy desacreditado por el gobierno decepcionante del presidente Enrique Peña Nieto, que quedó atrapado por la desaparición de los 43 estudiantes de la Normal de Ayotzinapa y los escándalos de corrupción de la llamada “Casa Blanca” de Angélica Rivero, la entonces primera dama de México.

En ese escenario, Ricardo Villanueva fue candidato a la alcaldía de Guadalajara y sufriría su primer gran derrota de su vida. Alfaro arrasó, pasó sobre Villanueva como si fuera una aplanadora.

Se integró al Ayuntamiento de Guadalajara tras su derrota como regidor del PRI y se entendió muy bien con Enrique Alfaro, alcalde. Pero no transcurría el primer año cuando asume la tarea de construir y dirigir el Centro Universitario de Tonalá, el llamado CU-Tonalá.

SU CAPACIDAD RESILIENTE

¿Cómo salió Villanueva adelante, cuando esos duros tropiezos y conflictos de alta tensión pudieron haberlo fundido? Creo que lo logró por su temple y su capacidad resiliente. El saber enfrentar una crisis, como lo significó el tener a Enrique Alfaro como enemigo de Raúl Padilla, conflicto en el cual pudo haber destruido al propio Villanueva, cuando el mismo gobernador estuvo muy cerca de utilizar la Fiscalía del Estado como arma de presión contra el rector general de la Universidad de Guadalajara.

Villanueva resistió y aguantó el fuego enemigo. Finalmente, el conflicto desapareció con la muerte del gran líder moral de la Universidad de Guadalajara durante las últimas tres décadas y en ese escenario tuvo Villanueva la capacidad de lograr el entendimiento con el gobernador Alfaro, sacando adelante la autonomía financiera constitucional de la UdeG y transitar en un escenario de armonía, cruzándose al mismo tiempo la elección de la nueva autoridad universitaria.

Al mismo tiempo venía tejiendo fino con la candidata de Morena a la presidencia de la república, y a diferencia de su líder y guía Raúl Padilla, que políticamente se equivocó seis años atrás al entregarse al candidato de la derecha, Ricardo Anaya, Villanueva no se equivocó, entendió los tiempos y cómo soplaban los vientos.

Con ello cerró su ciclo de rector general, con una conducción pacífica en la transición y la elección de la primera mujer en más de 200 años como rectora de la Universidad de Guadalajara, lo que propios y extraños le aplauden.

Hoy, tranquilamente, Ricardo Villanueva, asume la coordinación de la educación superior de México, con la confianza y el apoyo de la presidenta Claudia Sheinbaum.

Ese es Ricardo Villanueva Lomelí.

¿Qué más habrá en su futuro?

 

 

Continuar Leyendo

JALISCO

Sexto informe del rector Ricardo Villanueva: El último y nos vamos…al gabinete de Sheinbaum

Publicado

el

Por Mario Ávila //

Había quien lo dudaba, pero el rector de la Universidad de Guadalajara, Ricardo Villanueva Lomelí, llegó al sexto y último informe de actividades y una vez que declaró su ‘misión cumplida’, esta semana se integra al gabinete de la presidenta Claudia Sheinbaum, en particular en la Subsecretaría de Educación Superior de la Secretaría de Educación Pública, en donde ya fue presentado oficialmente en el cargo desde el pasado 14 de febrero.

Este marte 1 de abril asumirá el cargo de rectora general de la UdeG, Karla Planter y con ello Villanueva Lomelí habrá de abocarse libremente a todas las actividades que el servicio público le deparen en el futuro, con excepción de la candidatura a gobernador para el año 2030, ya que en días pasado prometió a los jaliscienses que nunca buscaría esa chamba.

Ricardo Villanueva cumplió así, en la presentación de su 6ª y último informe de actividades, con el momento histórico que le deparó el destino convirtiéndose en la punta de lanza de la transición política al interior de la Universidad de Guadalajara, ya que fue el quien encabezó el relevo generacional en el cargo de mayor relevancia en la máxima casa de estudios de Jalisco.

Sin embargo, también le correspondió estar al frente de la institución educativa, cuando se cerró con la muerte de Raúl Padilla López, una de las etapas más trascendentes de la UdeG, pasando obligadamente de una universidad con un liderazgo unipersonal, a una estructura de mando en la que un grupo de líderes morales se tienen que poner de acuerdo para la toma de decisiones.

Pero extrañamente, cuando uno pensaría que el último informe de actividades, estaría salpicado de menciones de la vida y obra del líder absoluto de la UdeG en la era moderna, Ricardo Villanueva solo le dedicó medio minuto de un informe que se extendió a más de dos horas.

Villanueva Lomelí, así se refirió a Raúl Padilla en la recta final de la presentación de su informe: “Desde aquí, quiero decir gracias al licenciado Raúl Padilla, donde quiera que esté, estoy seguro que debe estar muy contento y orgulloso de ver que la mente colectiva que convocó, sigue unida, activa y vibrante. Y sí, licenciado, aquí estamos todos reunidos en el aula más grande de esta universidad y yo creo que de todo el país, aquí estamos en su querido auditorio Telmex”.

Luego de lo cual, coronó la finalización del informe con una promesa: “Quiero hacerles una promesa, no importa dónde me encuentre, en cualquier lugar, yo seguiré soñando, yo seguiré pensando, yo seguiré trabajando toda la vida para esta universidad. Gracias querida ‘manada’ hasta pronto y hasta siempre”.

SE QUITÓ LA CORBATA Y SE PUSO LAS BOTAS

En una de las partes relevantes de su informe, el Ricardo Villanueva se refirió a los momentos más importantes que guardará en su memoria de su paso por la Rectoría, dijo llevarse todos, incluso los más difíciles, “porque en ellos se sabe con quién cuentas”, planteó.

El sexto y último informe del rector, se plasmó a través de una historia que fue contada a través de 10 capítulos y fue testificada por casi 7 mil asistentes al auditorio Telmex, entre ellos, ante autoridades universitarias, estatales, municipales y miembros de la comunidad universitaria.

Dijo que durante estos seis años “hubo de todo”, momentos emocionantes y difíciles como la amenaza de la pandemia y los cientos de marchas realizadas en defensa de la autonomía universitaria.

“Pienso cuando nos amenazó una pandemia, y esta mente colectiva puso toda su inteligencia y sus recursos para cuidar a los jaliscienses; pienso en los cientos de marchas en que esta comunidad se vio obligada a salir a las calles con toda su fuerza para defender su autonomía”, expuso.

Dijo también que su mayor interés, desde el primer día, fue escuchar a la comunidad, por eso, incluso antes de arrancar la administración, organizamos una gira por toda la Red Universitaria para hacer un diagnóstico que nos permitiera conocer, de viva voz, las necesidades más urgentes. “Para eso, me quité la corbata y me puse las botas y pude realizar esas giras para apreciar oportunidades de mejora en la infraestructura de la red, por lo que impulsamos la construcción de 2 mil 535 obras en las escuelas, 508 aulas y la conclusión de 178 muros perimetrales; todo ello, gracias al Consejo de Rectoras y Rectoras; además de la apertura de seis nuevas preparatorias y cuatro nuevos centros universitarios, así como nuevas licenciaturas en centros renovados, como el Centro Universitario de Guadalajara”.

Recordó que hace 30 años nació la Red Universitaria con el objeto de llegar a todos los rincones de la entidad y acercar la educación a quienes más lo necesitan. “Esa misma filosofía fue la que aplicamos durante esta administración; así pasamos de 287 mil a 339 mil estudiantes en sólo seis años, crecimos la matrícula en 51 mil 748 nuevos espacios. Y somos la universidad que más aportó para el crecimiento de la matrícula en México”, subrayó.

PREPARATORIA DE 7 SEMESTRES

La atención relevante que dentro de la UdeG tiene el sistema de educación media superior, hizo necesaria la creación del surgimiento del “Semestre base”, según lo planteó Villanueva Lomelí, en aras de continuar con el compromiso con el alumnado en todas las preparatorias y reforzar sus conocimientos.

Este semestre base, sirve para la regularización de los alumnos que saliendo de la secundaria quedan registrado en el calendario A del año posterior a su solicitud de admisión.

Asimismo, habló de la apertura de seis nuevas preparatorias que convirtieron a la UdeG en la primera universidad en el país en lograr admitir a 100 por ciento de sus aspirantes a preparatoria; además, de la “labor titánica” de abrir cuatro nuevos centros universitarios.

Presumió también que durante su administración, se duplicó la cantidad de investigadores miembros del Sistema Nacional de Investigadoras e Investigadores (SNII), al pasar de mil 291 en el año 2018, a 2 mil 136 en 2025, lo que representa un crecimiento de 65 por ciento.

Dijo además que la labor social y el compromiso de la casa de estudios con la comunidad, pudo ser retribuido por medio de diferentes actividades, algunas durante la pandemia del COVID-19 y programas tales como “Nos late servir”, que se trata de brigadas que llevan servicios de salud y de diversa índole a lo largo y ancho del estado.

Si algo ha quedado claro en estos seis años –aseguró-, es que cuando Jalisco necesita a su universidad, la UdeG siempre está ahí. ¡Somos la manada más solidaria del mundo!”, destacó.

LAS PENSIONES ESTÁN GARANTIZADAS POR 180 AÑOS

En su informe abordó también el tema de las pensiones, un tema crítico en la mayoría de las universidades mexicanas y en el mundo. En ese rubro, destacó que se reformó el Sistema de Pensiones de la universidad con el fin de garantizar dicho fondo para los próximos 180 años, es decir, hasta el año 2205.

Los jaliscienses –dijo-, pagan la universidad con sus impuestos y ésta es sólo una forma de regresarles todo lo que nos dan. Quiero agradecer a toda esta comunidad, a las trabajadoras y trabajadores, a las y los docentes, a los sindicatos, porque demostramos que cuando se tiene una visión de largo plazo se alcanzan logros históricos.

Aplaudió el trabajo de las y los colaboradores y directivos de la UdeG, por medio de la entrega de diversos reconocimientos: “Estos son los pilares de la universidad, los que nos hacen ser la gran Universidad de Guadalajara”, subrayó.

En temas de igualdad y perspectiva de género, dijo que durante esta administración, y después de casi 200 años, la UdeG emitió títulos con el género femenino para que licenciadas e ingenieras puedan ser nombradas de manera correcta: “Lo que no se nombra, no existe y por más de 200 años esta universidad les negó ese derecho a las mujeres al no nombrarlas. Hasta hace muy poco, en los títulos universitarios no existían las licenciadas o las ingenieras. Nos parecía muy ‘normal’ eso. Falta mucho, muchísimo por avanzar en esta agenda, pero hemos dado los primeros pasos en la dirección correcta”, mencionó.

EL ORGULLO POR LA LLEGADA DE LAS MUJERES

Uno de los 10 capítulos en los que subdividió el informe, se lo dedicó muy en lo particular al orgullo que siente por la llegada de las mujeres a los cargos que durante toda la vida les había estado vetado y había estado reservado para los hombres.

Y así se expresó: “No podría estar más orgulloso de saber, que durante mi administración, llegó la primera presidenta de la historia en la Federación de Estudiantes Universitarios (FEU), con Zoé García y el gran trabajo que está haciendo al frente de la organización. Y al mismo tiempo, el Consejo General Universitario eligió a la primera Rectora General de la historia de nuestra universidad, Karla Planter Pérez”.

Villanueva Lomelí agradeció a la comunidad universitaria por luchar a su lado para defender la autonomía universitaria y lograr conseguir, en 2024, el presupuesto constitucional: “Por cada paso en una marcha en la que defendimos juntos la autonomía. Fueron 194 marchas con la frente en alto. La autonomía la da la ley, pero se defiende todos los días”, agregó.

Puntualizó que “la Universidad de Guadalajara es una mente colectiva que hace más de 30 años comenzó el camino de su transformación, convocados por Raúl Padilla, una de las mentes más brillantes que han pasado por esta institución; el licenciado Padilla era un árbol, un árbol grande y fuerte. Cada árbol se conoce por sus frutos y Raúl Padilla dio muchos, muchísimos frutos para esta universidad”, recalcó.

LEMUS CALIFICA A VILLANUEVA COMO “UN RECTOR VALIENTE”

En su mensaje, el gobernador de Jalisco, Jesús Pablo Lemus Navarro, calificó a Ricardo Villanueva Lomelí, como un rector valiente, “que ha sabido defender a esta Casa de Estudio en momentos difíciles”.

Destacó tres momentos claves en los que el Gobierno de Jalisco y la universidad trabajaron en conjunto por el bien de las y los jaliscienses: 1.- El primero fue conseguir el presupuesto constitucional, que trabajamos en aquel entonces y que afortunadamente el poder Ejecutivo y la Universidad construyeron para que esta Casa de Estudio fuera la única en el país con este financiamiento; 2.- En los días de pandemia y encierro, la Universidad y el rector jugaron un rol importante en la toma de decisiones para proteger a nuestros ciudadanos y 3.- La muerte inesperada de un visionario y amigo como lo fue Raúl Padilla López, un jalisciense que dejó este y muchísimos otros legados.

Continuar Leyendo

Tendencias

Copyright © 2020 Conciencia Pública // Este sitio web utiliza cookies para personalizar el contenido y los anuncios, para proporcionar funciones de redes sociales y para analizar nuestro tráfico. También compartimos información sobre el uso que usted hace de nuestro sitio con nuestros socios de redes sociales, publicidad y análisis, que pueden combinarla con otra información que usted les haya proporcionado o que hayan recopilado de su uso de sus servicios. Usted acepta nuestras cookies si continúa utilizando nuestro sitio web.